Violencia laboral en el comité ejecutivo nacional del SUTERM (Sindicato Único de Trabajadores Electricistas de la República Mexicana): estudio de caso

Autores/as

DOI:

https://doi.org/10.22201/fesa.figuras.2021.3.1.195

Palabras clave:

Violencia de género, Sindicato, Entorno laboral, Violencia laboral, Discriminación

Resumen

El artículo se enfoca en conocer un caso particular de violencia de laboral ocurrido dentro del Comité ejecutivo nacional del Sindicato Único de Trabajadores Electricistas de la República Mexicana. El objetivo es analizar un caso, desde la perspectiva de la víctima, ocurrido en ese sindicato. El enfoque teórico son las paradojas del derecho planteadas por Augusto Sánchez Sandoval. Se hace análisis cualitativo con base en una entrevista a la víctima. Los resultados muestran que la víctima sufrió daños en su integridad, salud, seguridad y autoestima, así como violencia institucional. Como conclusión principal se señala que la violencia laboral consentida por las mujeres en el entorno sindical está condicionada por la relación de poder que pone en manos del patrón su bienestar económico, de su familia y personas allegadas.

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Biografía del autor/a

Víctor Manuel Rangel-Cortés, Universidad Nacional Autónoma de México. Facultad de Estudios Superiores Acatlán

Doctor y Maestro en derecho con mención honorífica, por la Universidad Nacional Autónoma de México en la Facultad de Estudios Superiores Acatlán. Trabajó en la Cámara de Diputados y el Senado de la república, tiene experiencia como litigante y consultor del Gobierno Federal. Es docente en el Posgrado y la Licenciatura en Derecho de la FES Acatlán en materias como Teoría jurídica contemporánea y Práctica Forense de Amparo. Cuenta con publicaciones en revistas arbitradas en el Instituto de Investigaciones Jurídicas y en la Facultad de Derecho de la UNAM.

Indra Orquídea Flores-García, Universidad Nacional Autónoma de México. Facultad de Estudios Superiores Acatlán

Maestra en Derecho por la Universidad Nacional Autónoma de México en la Facultad de Estudios Superiores Acatlán con mención honorífica en línea de investigación de Género y Derecho. Estudió la licenciatura en derecho en la Universidad Autónoma del Estado de México, cuya tesis obtuvo felicitación especial. Actualmente, se desempeña como consultora y litigante independiente, además de impartir docencia a nivel licenciatura en modalidad virtual, en distintas sedes de la república mexicana.

Juan Pablo Aguilar-Guillen, Universidad Nacional Autónoma de México. Facultad de Estudios Superiores Acatlán

Licenciado en derecho por la Universidad Nacional Autónoma de México en la Facultad de Estudios Superiores Acatlán. Cuenta con la Especialidad en Derechos Humanos del Programa de Posgrado de Derecho en la misma Institución. Actualmente, cursa el segundo semestre de Maestría en Derecho. Se ha desempeñado como jefe de Departamento en el área de hidrocarburos y gas natural en la Comisión Reguladora de Energía; ha sido consultor privado para diversas empresas de telecomunicaciones y soporte técnico. Postula como abogado litigante independiente en las materias de amparo, derecho administrativo y fiscal, así como derechos humanos. Cuenta con publicaciones en diversos blogs académicos y en revistas como Abogacía.

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Publicado

17.10.2021

Cómo citar

Rangel-Cortés, Víctor Manuel, Indra Orquídea Flores-García, y Juan Pablo Aguilar-Guillen. 2021. «Violencia Laboral En El Comité Ejecutivo Nacional Del SUTERM (Sindicato Único De Trabajadores Electricistas De La República Mexicana): Estudio De Caso». FIGURAS REVISTA ACADÉMICA DE INVESTIGACIÓN 3 (1):21-34. https://doi.org/10.22201/fesa.figuras.2021.3.1.195.
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